Bahn und Bus suchen 15 000 neue Fahrer

Stark steigende Fahrgastzahlen und der demografische Wandel sorgen bei Bussen und Bahnen für zahlreiche neue Arbeitsplätze und dem Anwerben von tausenden neuer Mitarbeiter.

Deshalb planen die deutschen Nahverkehrsunternehmen bis zum Jahr 2020 rund 30 000 Neueinstellungen. Das ist ein Ergebnis des neuen Gutachtens Arbeitsmarkt Öffentlicher Verkehrsunternehmen, das im Rahmen des 6. VDV-Personalkongresses in Hannover vorgestellt wurde.

Besonders hoch ist der Bedarf an qualifiziertem Personal im Fahrdienst: In den kommenden sieben Jahren werden rund 15 000 Fahrer für Busse und Bahnen gesucht. Das liegt auch am Altersdurchschnitt der Fahrer, der bei weit über vierzig Jahren liegt. Laut VDV-Gutachten gehen vierzig Prozent der heutigen Verkehrsunternehmen-Beschäftigten bis 2027 in den Ruhestand. In den kommenden Jahren sei fast die Hälfte der Beschäftigten aus Altersgründen zu ersetzen, sagt Gisbert Schlotzauer, Vorsitzender des VDV-Personalausschusses. Es sei deshalb wichtig, junge Menschen frühzeitig von der Arbeitsplatzsicherheit bei den Verkehrsunternehmen zu informieren und zu überzeugen.